Приемная исполкома
210010, г.Витебск, ул.Гоголя, 6
e-mail: vitoblisp@vitebsk.by
Телефон: (+375-212) 42-57-57
Факс: (+375-212) 42-57-81
Фото
Анонсы
Актуально
22.02.2017 Витебские здравницы пользуются популярностью у граждан России, Латвии, Эстонии В здравницах Витебской области в прошлом году отдохнули и укрепили здоровье свыше 27,6 тыс. иностранцев - почти на 5,4 тыс. человек больше по сравнению с 2015 годом.
21.02.2017 Абвешчаны конкурс праектаў памятнага знака "Полацк – калыска беларускай дзяржаўнасці” Удзельнічаць у творчым спаборніцтве могуць прафесійныя скульптары і архітэктары. Іх задача – знайсці найбольш выразнае мастацкае адлюстраванне вобраза Полацка як самага старажытнага горада Беларусі, гістарычнага цэнтра першага дзяржаўнага ўтварэння на нашых землях.
Все новости

Социальное партнерство


Продолжается совместная работа по развитию социального партнерства в Витебской области между органами государственной власти, нанимателями и профсоюзами, направленная на обеспечение защиты социально-трудовых, гражданских прав и гарантий работников.

На 01.01.2017 в Витебской области действует 88 местных соглашений (на областном уровне – 10, на городском уровне – 7,  на районном уровне – 71); более 2,8 тысяч коллективных договоров; охват коллективно-договорным регулированием трудовых отношений в экономике области составляет 95,7 процента.

Наряду с областным трехсторонним соглашением действует 9 областных тарифных, 55 районных, городских отраслевых соглашений и 23 местных соглашения.

В 2016 году на заседаниях областного совета по трудовым и социальным вопросам рассмотрены:

проект соглашения между Витебским облисполкомом, Витебским областным союзом нанимателей и Витебским областным объединением профсоюзов на 2016–2018 годы;

ход выполнения соглашения между Витебским облисполкомом, Витебским областным союзом нанимателей и Витебским областным объединением профсоюзов на 2016–2018 годы за первый квартал 2016 года; ход выполнения плана мероприятий по реализации работниками права на объединение в профсоюзы в организациях независимо от формы собственности;

организация и осуществление государственного и общественного контроля за соблюдением нанимателями законодательства о труде в части полноты и своевременности выплаты заработной платы и профсоюзных взносов; вопрос соблюдения руководителями организаций законодательства о пенсионном обеспечении в части своевременного и полного оформления  документов, необходимых для назначения пенсий;

состояние государственного и общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда в отраслях реального сектора экономики региона.

Представители областного, городских, районных объединений профсоюзов включены в состав рабочих групп, комиссий, формируемых районными, городскими исполнительными комитетами (далее – райгорисполкомы) для работы с коллективами организаций (в том числе в состав областного, районных, городских советов по трудовым и социальным вопросам, комиссий по контролю за выполнением установленных параметров по росту заработной платы и обеспечением своевременной ее выплаты и т.д.). В 2016 году осуществлено совместное посещение более 120 организаций районов, городов; проведены 138 семинаров-совещаний с руководителями организаций и представителями работников по вопросам создания в организациях первичных профсоюзных организаций.

В ходе посещения трудовых коллективов специалистами управлений по труду, занятости и социальной защите райгорисполкомов анализируется реализация норм заключенных коллективных договоров; уровень и сроки выплаты заработной платы; меры, принимаемые нанимателями по сохранению рабочих мест и недопущению скрытой безработицы (сокращение рабочей недели, уменьшение продолжительности рабочего дня и т.п.); обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты; уровень безопасности на рабочих местах и др.

Согласно утвержденному графику посещения организаций, испытывающих трудности с обеспечением своевременной выплаты заработной платы, специалистами управления социально-трудовых отношений и заработной платы комитета по труду, занятости и социальной защите Витебского облисполкома (далее – управление социально-трудовых отношений и заработной платы комитета) оказана методическая помощь на местах 42 организациям области.

Организовано проведение 37 обучающих семинаров по вопросам соблюдения трудового законодательства, в которых приняли участие 1546 человек.

Руководством и специалистами управления социально-трудовых отношений и заработной платы комитета размещено 27 информаций в областных средствах массовой информации (далее – СМИ) по вопросам оплаты труда (выступления на областном телевидении, статьи в областной, городской и районных газетах).

Райгорисполкомами в 2016 году оказана методическая помощь по вопросам оплаты труда на местах 196 организациям области, в районных, городских СМИ размещено 177 информаций по вопросам оплаты труда, проведено 111 семинаров, участие в которых приняли более 5000 руководителей и специалистов райгорисполкомов, организаций районов и г.Витебска.

В целях обеспечения безопасных условий труда, профилактики производственного травматизма, выполнения законодательства по вопросам охраны труда в 2016 году решениями Витебского облисполкома утверждены:

план мероприятий по реализации задач подпрограммы 2 ”Охрана труда“ Государственной программы о социальной защите и содействии занятости населения на 2016 – 2020 годы по Витебской области;

план мероприятий Витебского облисполкома по реализации положений Директивы Президента Республики Беларусь от 11.03.2004 № 1 ”О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины“.

комплекс мер по укреплению производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины, безопасности производственной деятельности в организациях Витебской области.

В соответствие с требованиями санитарно-гигиенических нормативов приведены 673 рабочих места с вредными и (или) опасными условиями труда, улучшены условия труда на 385 рабочих местах.

Проверку знаний по вопросам охраны труда в комиссии Витебского облисполкома прошли 673 должностных лица организаций, в комиссиях райгорисполкомов – 4433.

В Витебском технологическом университете проводится переподготовка по новой специальности ”Охрана труда в отраслях непроизводственной сферы“, в настоящее время обучаются                 30 человек.

В соответствии с распоряжениями председателя Витебского облисполкома в 2016 году проведено 5 месячников безопасных условий труда.

В период проведения месячников специалистами, курирующими вопросы охраны труда, в составе мобильных групп обследовано около 2300 организаций, где выявлено свыше 22400 нарушений, из числа которых около 17500 нарушений были оперативно устранены. Проведено дополнительно 1172 занятия и 1553 инструктажа по охране труда и  технике безопасности.

В 2016 году оборудовано 50 мест для размещения наружной рекламы и 2282 места для размещения информации, отражающей проблемы производственного травматизма.

Ответственными службами райгорисполкомов размещено в СМИ 356 материалов, в организации направлено 1287 информационных писем, оказаны 2887 консультаций по вопросам соблюдения законодательства об охране труда, организовано проведение 4696 Дней охраны труда и 286 семинаров, в которых приняли участие более 11 тысяч человек.

Комитетом по труду, занятости и социальной защиты Витебского облисполкома в райгорисполкомы направлено 38 писем об организации курсов по повышению квалификации работников организаций на базе высших учебных заведений области.

Совместная работа по развитию социального партнерства между органами государственной власти, нанимателями и профсоюзами в будет продолжена.